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oferecido pelas melhores operadoras de saúde do mercado.
Somos apaixonados pelo o que fazemos e demonstramos isso. Com mais de 25 anos de experiência na área, conhecemos o setor como a palma da nossa mão. Não há nenhum desafio muito grande ou muito pequeno, dedicamos nossa máxima energia em cada projeto assumido.
Cada cliente é único. É por isso que personalizamos cada um de nossos planos a fim de atender exatamente às suas expectativas. Seja uma estratégia simples ou um empreendimento abrangente, conversando com você, ouviremos suas solicitações e prepararemos um plano personalizado.
São denominados corretores as pessoas que se interpõem entre duas ou mais pessoas, físicas ou jurídicas, para a realização de transações comerciais.
Caracterizam-se, assim, os corretores pelos atos de intermediação praticados para a realização de uma operação comercial.
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PLANOS COLETIVOS EMPRESARIAIS
Nos coletivos empresariais, a adesão do beneficiário é feita pela
empresa empregadora que contrata o serviço. O plano de saúde
faz parte do pacote de benefícios oferecido por uma empresa
aos empregados.
Interagir, intermediar, administrar contratos de seguro e, acima de tudo, defender os direitos dos segurados e proporcioná-los maior segurança e eficácia, na contratação quanto na utilização de uma apólice de seguro. É um agente (legalmente autorizado) que intermedeia a relação entre segurado e seguradora, sempre orientando, esclarecendo, elucidando ao segurado seus direitos e obrigações em determinados contratos de seguro. Também
Os planos e seguros de saúde contribuíram com desenvolvimento da assistência e serviços médicos no país, além de serem essenciais para a inovação e desenvolvimento tecnológico.
Para a simulação de um plano de saúde, o Titular deverá informar a idade, cidade de residência, profissão mais a quantidade de beneficiários que serão inclusos no plano.
Para a simulação de um plano de saúde empresarial, a empresa ME, EPP, EIRELI, LTDA. Deverá apresentar o CNPJ da empresa, a quantidade de beneficiários que serão inclusos e atendidos pelo plano.
Os planos e seguros de saúde contribuíram com desenvolvimento da assistência e serviços médicos no país, além de serem essenciais para a inovação e desenvolvimento tecnológico.
O plano odontologico também beneficiam as empresas no sentido de que, quando os colaboradores estão satisfeitos, eles estão mais motivados e produtivos.
Seguro de vida: Este seguro garante ao beneficiário um capital no caso de morte em um prazo convencionado. Mediante coberturas adicionais, pode cobrir invalidez permanente e também, em certos casos, acidentes
Trabalhadores dão preferência a empresas que oferecem planos e seguros
de saúde como benefícios: O ativo mais importante de qualquer negócio,
independentemente de seu tamanho ou setor, é o trabalhador
Planos de Saúde Empresariais tabelas de preços para empresas com 03 a 29 vidas entre funcionários e dependentes
Planos de Saúde Empresariais tabelas de preços para empresas com 30 a 199 vidas entre funcionários e dependentes
Planos de Saúde Empresariais tabelas de preços para empresas com 200 ou mais vidas entre funcionários e dependentes